Como Responder en una Entrevista Laboral ¡Y Superarla!

Muchas veces, los procesos de selección, pueden “maltratarte” 0__#

Y, esto es porque, si no sabes que responder en una entrevista de trabajo, podrías “bloquearte” y así…

“Echar por tierra” tus posibilidades para lograr ESE puesto que, tanto anhelabas.

Por eso en COMO SUPERAR UNA ENTREVISTA LABORAL tienes bastantes consejos para preparar tu entrevista.

Mientras tanto y, como parte de dicha preparación, recuerda que…

LA Clave de saber QUE Responder en una Entrevista de Trabajo esta en Entender, COMO Hacerlo

Entonces, ¿avanzamos?

Consejos CLAVES sobre COMO Contestar en una Entrevista Laboral

Lo primero a tener en cuenta son, aspectos fundamentales sobre tu actitud y lenguaje (verbal y corporal).

Por eso…

En relación con como responder en una entrevista laboral, lo esencial es saber cómo contestarle a tu entrevistador.

Y, para ello, he aquí una serie de Consejos Simples pero EFECTIVOS:

• No l@ tutees.

¡OJO! (ʘ‿ʘ)╯A menos que te lo haya pedido expresamente

• Si te preguntan “mucho”, no lo tomes como 1️⃣ ataque personal”

Es decir, NO estés a la defensiva?

• Escucha con atención TODA la pregunta?

Para saber QUE responder y no tener que hacer, “desvíos” innecesarios

Evita la “saraza” vista en Como Elaborar un Perfil Profesional de Forma Adecuada pues, créeme…

…”se van a dar cuenta y… ¡se acabó!”…

• No respondas con monosílabos

Si las respuestas son muy “cortas”, el entrevistador se “perderá” mucha (y valiosa) información tuya

• Mantén contacto visual con tu interlocutor ?

No hacerlo denota cierta falta de “transparencia”

• Relaciona las respuestas (únicamente) con la posición a la que, estás postulando

Recuerda…

Tu Objetivo en una #EntrevistaLaboral será convencerlos de que... Eres LA/EL Adecuad@ Clic para Twitteárselo a 1 Amig@

Y que, por ello, consigas una BUENA oferta laboral, claro [̲̅$̲̅(̲̅ ͡° ͜ʖ ͡°̲̅)̲̅$̲̅]

Además, te imaginarás que, Tu entrevistador YA TIENE una idea de tu formación pues, YA LEYÓ tu CV.

Por lo tanto, su tarea será asegurarse de que, tus habilidades “encajen” con su VISION empresarial.

Ergo…

Averigua lo que puedas, respecto de; la Misión, Visión y Valores de dicha Empresa, ANTES de la reunión.

Finalmente…

NO memorices las respuestas y piensa en las correctas pues…

Si memorizas, tus nervios pueden traicionarte y hacerte quedar en ridículo 😕 

Hasta acá ¿ya lo tenemos? ୧(▲ᴗ▲)ノ

QUE Hacer en 1️⃣ Entrevista para Conseguir ➕ RESULTADOS ?

Hecha la aclaración, sigamos viendo otros conceptos relacionados con esto de saber como responder en una entrevista laboral.

¿Te parece? ☺

Si. Sé que estás algo ansios@ y, no es para menos.

Mañana tienes ESA entrevista que… ¡te dará la posibilidad de ingresar a ESE puesto que tanto anhelas!

Tranqui.

¿Necesitas RESULTADOS? Te voy a decir COMO Vas a Conseguirlos…

Por eso es que, haremos un…

Análisis para Poder ENTENDER ¿Que Contestar en una Entrevista de Trabajo?

Todos enfrentamos o podríamos tener que enfrentar una entrevista de trabajo en algún momento.

Para entonces, es importante prepararse, teniendo actualizado un buen análisis FODA (personal y de la empresa a la que postulamos).

Es decir que, previo al análisis de como responder en una entrevista laboral, te convendría arrancar conociendo algunas…

Fortalezas – Oportunidades – Debilidades – Amenazas

Fortalezas

√ Con Respecto a ti

• ¿Sabías qué?…

Para Universia (…”La Mayor Red de Universidades”… compuesta por…”1.341 universidades de 20 países iberoamericanos”…)

…”Saber inglés aumenta las posibilidades de encontrar un BUEN empleo y, para muchas empresas, es requisito excluyente”…

Y que, además, recalcan que…

…”Según la consultora Randstad, el 80% de los puestos dirigidos a mandos medios y directivos…
…Exigen como requisito indispensable el conocimiento de un segundo idioma, generalmente el inglés”…

TU… ❓ ¿YA tienes el Nivel NECESARIO de Conocimientos de Inglés? ?

Del mismo modo;

¿Estabas al tanto de que?…

Hace 1 tiempo, la Burning Glass Technologies realizó este Estudio y, determinó que…

…”Los trabajos que requieren habilidades digitales están superando a los que no lo hacen en una amplia gama de formas…

El 78% de los empleos de cualificación media requieren de habilidades digitales…

Competencias como el procesamiento de hoja de cálculo y de palabras se han convertido en un requisito básico para la mayoría de las oportunidades…

Estos trabajos pagan➕ que los que no requieren esas habilidades (18% en promedio)”…

En cuanto a esto…

¿Posees el Nivel de Excel ADECUADO para tu posición? ?

√ Con Respecto a la Empresa

ANTES de la Entrevista ¿Conoces TODO su Negocio?

Es decir…

Visión – Misión – Valores

Que Produce/Vende – En que Sector/Mercado – Cuál es su Mercado/Meta

Algún Evento/Acontecimiento/Novedad RECIENTE

¿Por qué?

Podría estar horas explicándotelo pero mejor LEE(lo) en este post

O, descarga 1 Guía para Entrevistas (previo responder la encuesta 😉 ).

En ella, también, encontrarás Casos Prácticos Reales…

Y, podrás “reforzar” conceptos IMPORTANTES sobre COMO responder en una entrevista laboral.

Oportunidades

Opciones “externas” (su “aparición” no depende de tu decisión) que tienes (o puedes tener), al ser entrevistad@.

Algunos “ejemplos” son:

√ Con respecto a ti

Es algo personal pero, esta entrevista, podría ser la Oportunidad de;

• Empezar a Trabajar en ESA Empresa que siempre anhelaste.

• Mudarte a la Zona que tú querías (y encima cerca de ESA Empresa 😉 )

• TU Desarrollo Laboral y Profesional en ESE Sector (Bancario | Químico | Etc.) para el cuál te capacitaste.

√ Con respecto a la Empresa

¿Eres de Logística y, acabas de ver un camión del año ’48? (Caso real 😥 )

Remárcaselos “sutilmente” con un…

En la empresa donde estaba teníamos un camión que, a veces arrancaba y otras no…

Y eso nos generó pérdidas de X (Tiempo | Dinero | Esfuerzo)

¿Eres Diseñador y, acabas de ver un cartel medio “pedorro” en la entrada?

Díselos “subrepticiamente” +/- así…

En el año X trabajé en Y, la cual, puso un cartel que nos salió Z y que, al final, nos generó pérdidas x (lo que sea)

¿Eres Ingeniero y, acabas de ver una Grúa industrial que, realiza ✚ “esfuerzo” de lo que crees, debería?

Márcaselos, por ejemplo, con un…

Acabo de ver la Grúa (XYZ) de la entrada y ME PARECE que, si la configuraran de X forma, cargaría un Y% más de Tn

Estos son, apenas, ejemplos de, lo que llamamos Oportunidad de Mejora.

En definitiva…

Espera TU oportunidad (valga la redundancia 😉 ) y – por lo gral. al final de la entrevista – cuando te digan…

…” ¿Alguna pregunta?”…

Aprovecha y muestra lo que sabes.

Debilidades

Forman parte de tu análisis “interno” (tus falencias) y/u ocurren por ejecutar actividades deficientemente (en la empresa).

√ Con respecto a ti

Sin el nivel de conocimientos de inglés y/o de Excel adecuado, tus posibilidades de ser seleccionado serían (aprox.)…

(1-0,8)*(1-0,78) = (apenas) del 4%

¿No me crees?…

Mira este caso real (el mío (－‸ლ))

Igual, si llegaste a esta instancia (la Entrevista) fue DESPUÉS de que YA LEYERON tus “cualidades”.

Ergo, ASUME que…

Por lo tanto, si lo tienes…”úsalo”… Si no, no ?

Es decir que…

Tal cual lo mencionado por Jorg Stegemann (@JorgStegemann) Headhunter | CEO de Kennedy Executive  (Consultora Especializada en Grandes Ejecutivos)…

…”Solo aplica al aviso, si (y solo sí)

A) TU Perfil Profesional, coincide en➕de un 75% con el Aviso

B) Cubres➕del 99% de los criterios de Idioma requeridos

C) No estás ni sobre ni sub calificad@”…

√ Con respecto a la Empresa

Asumiendo que, leíste TODO lo que encontraste por ahí sobre la misma, podrías…

(╯°□°)╯Mencionar lo que “sabes” de la Cía. (y lo que crees, les esta “faltando”)

Por ejemplo:

…”Estuve viendo que (lo que sea) pero ¿ya intentaron con (lo que sea)?”…

(╯°□°)╯Comentar lo que “entiendes” del Sector (y en que crees, estan “fallando”)

Un ejemplo real:

…”Entiendo que, hace 20 años que están en el mercado de las Materias Primas pero,

¿No “probaron” con “dar un salto” cualitativo y, realizar una integración vertical descendente

Adquiriendo una participación societaria del Cliente X?”…

Recuerda:

Siempre FINALIZANDO la Entrevista y, DESPUÉS de la “famosa”…

…” ¿Alguna pregunta?…

Amenazas

Variables “externas” (que NO puedes controlar) y que, podrían “complicar” tu existencia y/o la de la Empresa.

√ Con respecto a ti

La Distancia: Lo que podría hacer que llegues tarde y, “a posteriori” tengas problemas con tu empleador.

Tarifas de Transporte: Las que, al no poder ser “contempladas” en la negociación, podrían “complicarte”.

Horarios “confusos”: Por ejemplo; …”algunos sábados venimos y otros no“…

Créeme…

Te conviene tener un buen “argumento” para c/u de estas “amenazas” ?

Puedes ver ejemplos en 1 Guía para Entrevistas pero, te doy un “adelanto”…

Respecto a la distancia:

Cuando trabajé para X tenía que viajar desde Y pero… NUNCA llegué tarde

√ Con respecto a la Empresa

Mercado Empresa poco competitiva y/o Mercado muy competido

Salario “confuso”: Un ejemplo “el sueldo ¿es en bruto o en neto?”

Poca trayectoria: Excepto la madre, a tu empleador… ¡No lo conocen!?

Para ir “cerrando” este bloque…

Estos son, apenas, análisis mínimos (sobre ti/la empresa) que, deberías tener en cuenta, Antes/Durante/Después de la Entrevista.

Pero ¡ATENCIÓN!

Además de estos “detalles” (en relación con la Empresa), las características de la vacante y el proceso de selección…

“NO Olvides preparar las respuestas a las preguntas comunes en una entrevista”

Empero, recordando?que…

La mayoría de las preguntas/respuestas que verás (x aquí o x allá), no son exclusivas.

Y, por lo tanto, NO deben memorizarse.

Por el contrario…

Debe servirte de “modelo” para adaptarlas a TUS características.

Pero, sobre todo a:

1) Una situación específica de la entrevista

2) La naturaleza del puesto

3) El tipo de organización y/o entrevistador

Aunque… ¡Ojo! (ʘ‿ʘ)╯

En parte de tu preparación para entender como responder una entrevista laboral, debes incluir los siguientes…

Factores Comunes en (casi) Todas las Entrevistas

a) La cantidad de detalles a especificar en cada respuesta depende (entre otros) de:

• El tiempo establecido por el/la entrevistador/a (+/- ’30 en promedio)

• Los aspectos ya mencionados en los párrafos anteriores

• Las pautas establecidas/a establecer por el entrevistador

¿Qué cómo lo harás?

Pues, siguiendo lo recomendado en Claves para una entrevista …

Por otra parte…

b) Se sincer@ pero evita el… “sincericidio”.

Ejemplo (de Como Crear 1 Curriculum Profesional para Ser✚VISIBLE )

➽ Describe tu educación solo si es relevante para la posición que elijas.

Si la situación no requiere educación superior, no la menciones.

Tampoco, si tu educación no alcanza el nivel requerido para ocupar el puesto.

Pero si es beneficioso para ti, mencione los aspectos de ella que sean ✚ interesantes.

Por último…

c) Tampoco es necesario un “nivel de detalle” que no te pidan expresamente.

Por ejemplo, detallar el tipo de contrato (temporal, permanente) que hayas tenido.

Como vimos en el artículo anteriormente descripto…

…”lo importante es destacar tus logros, responsabilidades, funciones, aprendizajes y experiencias”…

Hasta Ahora…

¿Vas entendiendo, Como Responder en una Entrevista Laboral?

Bueno…

Ya entiendes el por qué, el para qué pero, sobre todo, el COMO

(Tema que seguiremos tratando en el próximo capítulo)…

Ahora conoce el QUE ¿Te parece? ?

TODO sobre las, Preguntas Tipicas en una Entrevista de Trabajo ⁉️  

A Continuación:

Consejos y Respuestas a Preguntas Comunes. Incluye: las usadas para “romper el hielo”, sobre Personalidad, Formación, Experiencia y, Conocimientos del Puesto/Empresa.

Tips Extras:

Como demostrar lo que Vales… ¡según lo que esperan que respondas!

[Recomendaciones de Entrevistador@s para… Entrevistador@s] 😎

¿Continuamos?

Entre las preguntas comunes en una entrevista, siempre están las “repetidas” pues..

Son necesarias para que el entrevistador sepa algo más sobre ti y amplíe lo que leyó en tu CV.

El propósito de las entrevistas es que puedan saber quién y cómo eres.

Por lo tanto …

(☞ﾟ∀ﾟ)☞ Sé honest@ en tus respuestas o pueden volverse en tu contra.

¿Por? Porque siempre pueden verificar lo que les has dicho ¯\_(ツ)_/¯

(☞ﾟ∀ﾟ)☞ No memorices las respuestas para una entrevista de trabajo más comunes

Toma estas recomendaciones, solo como una guía para tener ideas sobre la “dinámica” de las entrevistas y,

Para poder entender como responder en una entrevista laboral.

Concéntrate en analizarte tú mism@, para saber;

Como eres

Qué preparación tienes (para ESA posición)

Los objetivos profesionales que persigues

Cuando lo tengas claro, entonces…

1. Busca que alguien te haga las preguntas típicas en una entrevista de trabajo
2. Escribe las respuestas para una entrevista de trabajo que te parezcan acordes y…
3. Escúchate y, evalúa si, las respuestas que diste, “parecen” razonables y honestas.

Incluso si, cometiste errores, “reconocelos” pues, eso te hace humano y es más realista.

Empero…

¡Nunca Comentes Nada Serio o Concreto!

Concéntrate en cómo lo resolviste y, en cuanto te sirvió para lograr otros resultados exitosos.

Al principio, para “romper el hielo” quizás te hagan preguntas y comentarios “triviales”.

No se trata de dar las respuestas para una entrevista de trabajo ✚ precisas sino, de mostrarte como eres.

Buenos Ejemplos de Como Responder en una Entrevista Laboral

Preguntas Basicas en una Entrevista de Trabajo, usadas para “romper el hielo”

☆ ¿Qué/Día/Calor/Frío? ¿No?

Solo da tu opinión sobre cómo ves el día pues…

¡NO tienes que probar nada, así que no te la compliques dando “informes meteorológicos”! ?

☆ ¿Te ha resultado difícil encontrar el edificio/empresa? ¿Cómo fue el viaje?

Menciona que TODO Salió Bien y Sin Inconvenientes.

No estás interesad@ en discutir este tema, así que no “malgastes” más tiempo del necesario.

Si (por casualidad?) llegaste tarde y, te preguntan por qué, pide disculpas.

Pero… ¡NO comentes las razones si no son importantes!

¿Por qué?

Porque…

NINGUN/A seleccionador/a quiere escuchar excusas desde la 1er. pregunta.

☆ ¿Cómo prefieres que te llamen?

…”Me llamo XY. Como está en mi CV”…

…”Pero, prefiero que me llamen X”…

En cualquier caso, es preferible NO decir que no te importa.

¿Por?

Porque, independientemente de que, entiendas o no, Como Responder en una Entrevista Laboral, siempre debes recordar que…

TU Nombre es TUYO y Mereces que Te Llamen como TU quieras Clic para Twitteárselo a 1 Amig@

Las Preguntas➕Frecuentes sobre TU; Personalidad, Formación y Experiencia

Lo que colocamos en el CV, a veces, No es preciso.

E, incluso, quizás, puede que esté incompleto.

Por eso…

En virtud de este tipo de preguntas basicas en una entrevista de trabajo, tu interlocutor podrá obtener la información necesaria.

Volviendo al como responder en una entrevista laboral, también, son el tipo de preguntas que, puedes “utilizar” para “impresionarl@s” (͠≖ ͜ʖ͠≖)

¿Cómo?

Pues, mencionando tus éxitos y mostrando lo que aprendiste y…

Sobre todo, TUS Mayores Logros en distintas etapas (estudiante/profesional) y/o experiencias prácticas con trabajos semejantes.

Recuerda…

En relación con eso de, como contestar en una entrevista laboral, debes saber que, tu interlocutora/or, solo quiere saber…

En qué posición y empresa te destacaste

Por lo tanto;

(╯°□°)╯Elabora un buen guion y prepárate mentalmente.

¿Empezamos?

☀ Háblame de ti

Sin duda, de las principales preguntas tipicas en una entrevista de trabajo.

Por ello, es conveniente dar a tu respuesta, una estructura y, un “ritmo” determinado.

Esto es:

✔️Cubre no más de 2 ó 3 áreas de tu vida;

Personal – Académica – Profesional

✔️Se EFICIENTE

Es decir, procura no extenderte más allá de los 2 ó 3 minutos para contestar

✔️Se PRÁCTIC@

Empieza por aquello en lo que estás más “cancher@”. Es decir, con el aspecto personal?

Y, si no te solicitan más información, no te “entretengas” demasiado en ese aspecto.

✔️NO DIVAGUES

En Ninguna de las tres áreas (¿Recuerdas lo que vimos sobre la “saraza”?)

¿Qué como lo harás?

De vuelta… PRACTICA, PRACTICA, PRACTICA

✔️ Es fundamental practicar TODAS las respuestas para una entrevista de trabajo pero, sobre todo, las descriptas en este bloque.

¿Por qué?

Pues, justamente, para saber… Que responder en una entrevista de trabajo, desde el comienzo de la misma.

¿Por?

Porque, esto te dará la suficiente:

ᕦ(òᴥó)ᕥ CONFIANZA

(Al saber que puedes responder bien)

<(^_^)> ACTITUD

(Como decimos en mi país cuando nos dan una respuesta satisfactoria…” ¡esa es la actitud!”…)

Y, además, al ganarte su ATENCIÓN e INTERÉS la…

(づ｡◕‿‿◕｡)づ EMPATÍA

(Necesaria para cualquier “relación” y, por ende… ¡mucho más para con tu Entrevistador/a! ¿No te parece?)

Si quieres “ejemplos prácticos” de como responder en una entrevista laboral, entonces… Mira el Video al Final de Este Artículo

Cuando lo veas (te vas a sorprender (⊙_☉)), vuelve aquí y continuemos viendo como responder en una entrevista laboral, ¿dale?

Si no lo entendiste o lo quieres debatir… ¡te espero en los comentarios!??

☀ ¿Por qué crees que, deberíamos contratarte?

Esta es la mejor manera de venderte a ti y tus habilidades.

Tu trabajo aquí es compilar una respuesta que cubra tres puntos:

1. 1) Puedes hacer el trabajo y dar buenos resultados.

2) Realmente puedes acoplarte al equipo e incorporar internamente su cultura empresaria.

3) Eres la mejor opción frente a otros candidatos ?

Y, a partir de allí, hablar sobre los atributos que tienes y que, quizás, no agregaste explícitamente a tu CV.

Por ejemplo, las llamadas “habilidades blandas” que tienes y que, complementan el rol (autonomía, proactividad, confianza, etc.).

Recuerda que esta pregunta es básica y fundamental en esto de entender como responder en una entrevista laboral…

¿Por?

Pues, porque…

Esta pregunta le permite al entrevistador confirmar algunas de sus impresiones obtenidas durante la entrevista.

Por lo tanto;

Ya va siendo tiempo de que, vuelvas a analizar y reiteres los aspectos + importantes de tu análisis FODA personal…

Pero sobre todo aquellos que se destacan en relación con otros candidatos y que, pongan de manifiesto…

Tu entusiasmo por: el puesto, la empresa y el sector.

Por supuesto que, en mi Guía para Entrevistas Exitosas encontrarás muchos ejemplos sobre como responder en una entrevista laboral (reales).

Por ahora te dejo este pequeño “adelanto”:

… “Soy un excelente Comunicador y pienso Rápidamente en mis Respuestas”…

… “Siempre me Amoldo Fácilmente y Jamás pierdo el Enfoque durante 1 crisis”…

…”Tengo varios años de experiencia convirtiendo grupos en Equipos Efectivos”…

Preguntas IMPORTANTES sobre TUS Conocimientos de la Empresa / Puesto

¿Qué sabes de la empresa?

Si has ha invertido tiempo en averiguar qué está haciendo la empresa y, sobre todo, lo conoces “a fondo”…

Tu interlocutor/a “asumirá” que, tu interés en el puesto es real y que, desde el principio, muestras interés y compromiso.

Pero ¡OJO! (ʘ‿ʘ)╯…

Ell@s NO quieren saber (solamente) que Tu, te memorizaste su Misión sino, si la misma, es algo que, de verdad te interesa.

En Una Guía para Entrevistas Exitosas (Si. Esa que te llevas al Suscribirte y, Luego de Responder la Encuesta Correspondiente?)…

Encontrarás Muchos Ejemplos (Reales)

Empero, ahora, aquí te dejo 1 “adelanto”:

➤ Comienza con unas líneas que (de) muestren que, “comprendes” los Objetivos de la Compañía…

Utilizando, por ejemplo, algunas palabras clave y/o frases de su sitio web pero… ¡HAZLO PERSONAL!

➤ Por ejemplo:

…”Personalmente destaco vuestra misión (la que sea), porque (lo que sea)“…

O bien,

 …”Particularmente me gusta vuestro enfoque sobre (lo que sea) por (lo que sea)“…

Y, recuerda “(de) mostrarles” algunos de los ejemplos personales de tu “colección”.

➤ Por ejemplo (real):

…”En la Empresa X teníamos como Misión…

…”prestar servicios logísticos y de distribución integral, dentro del territorio nacional pero,

Siempre Tratando de Satisfacer las Necesidades Logísticas Enfocados en, la Mejora Continua”…

…Y, con respecto a esto, algunas de mis funciones eran; analizar los costos/beneficios de implementar dichas mejoras”…

Por supuesto que hay (MUCHAS) más preguntas basicas en una entrevista de trabajo sobre las que podríamos hablar pero…

Ya llevo casi 4000 palabras y, por lo tanto, las veremos en próximos artículos que…

Si te suscribes (Formulario al pie) te enviaré a tu correo ✉

Mientras, sigamos con este artículo sobre como responder en una entrevista laboral, respondiendo una pregunta fundamental…

Tus Respuestas para una Entrevista de Trabajo ¿(de) muestran lo que Vales?

Te gustaría saberlo, ¿no? ?

Pues bien, permíteme “regalarte” lo que piensan ell@s (Si. L@s que están del otro lado del mostrador)

¿Qué como haré?

Simple. Busqué información relacionada peeero, del lado de los entrevistadores y, me metí en su “cocina”… para ti ( ͡° ͜ °)

¿Quieres conseguir (de tu entrevistador/a) una expresión así?…

Entonces (aunque parezca que no tiene nada que ver con como responder en una entrevista laboral)…

Sigue leyendo y, no te pierdas como “piensa” un@ entrevistador@ Antes de Preparar una Entrevista.

¿Por?

Pues, de esta forma sabrás COMO responder en una entrevista laboral tal como ell@s esperan que lo hagas?

NR :

– A continuación un conjunto de;

Recomendaciones de 1 Entrevistadora para… Entrevistador@s

– La misma estará “mechada” (en rojo y recuadrada) de comentarios (relacionados con lo visto hasta aquí).

¿Empezamos?

Cuando queremos llenar una posición, se deben medir los valores más importantes que debe tener el candidato ideal.

Por ejemplo; si una persona es decisiva, positiva, puntual, autónoma, etc.

Todas actitudes que coinciden con muchos de los valores de la empresa.

¿Por qué?

Porque si no, podríamos contratar a la persona equivocada y eso, sería muy costoso.

También habremos perdido un tiempo muy valioso que podría llevarnos a no poder contratar al candidato adecuado.

Para determinar las preguntas tipicas en una entrevista de trabajo más apropiadas, describiremos 6 aspectos.

Los que, la mayoría de las empresas buscan.

Habrás “notado” que “habla” una consultora, ¿verdad? 😉 

1. La Motivación

Un aspecto que explica por qué alguien ha tomado la decisión de seguir una carrera profesional en un área en particular.

¿Ves la importancia de lo visto en Crecimiento Laboral y Profesional?

Por esto evaluamos varias capas de la personalidad del candidato.

Para garantizar que… 

Su Carrera y sus Deseos se adaptan a los objetivos principales de la empresa.

[IMPORTANTE]

Hasta aquí…

¿Leíste algo acerca de ser un/a “experto@” en… lo que sea?

No verdad.

Y eso es porque, precisamente;

Tu “expertise”, en este caso…

¡NO Importa para saber como responder en una entrevista laboral! ☜(꒡⌓꒡)

2. La Sinceridad

Es muy importante que el candidato exprese su opinión sincera en la entrevista, aunque sea controversial.

Este aspecto indicará la capacidad que tiene la persona cuando actúa con colegas, clientes o sus métodos de trabajo.

¡Oye!

¿Ahora entiendes por qué, más importante que “memorizar” QUÉ, fue entender COMO responder en una entrevista de laboral?

Un ejemplo de entrevista “casual”, donde el/la candidat@ esté cómod@ y, se muestre completamente honest@, es iniciarla con preguntas superficiales.

Por ejemplo hablando sobre; el tiempo, si le ha resultado fácil asistir a la entrevista o, cómo desea que se l@ llame.

¡Hola!

¿Te “suenan” estas preguntas? 🙂

Cuando todo resulte ser más natural, toca verificar su sinceridad haciendo preguntas que se centran en su forma de trabajar.

Un ejemplo de preguntas basicas en una entrevista de trabajo exitosa podría ser:

…”Cuéntame sobre un momento en el que tuviste que enfrentar un problema difícil, ¿cómo lo resolviste?”…

La mejor respuesta será la que muestre diferentes soluciones a un obstáculo y su capacidad para influir en el proceso.

La falta de experiencia concreta o la historia de una situación que carece de detalles pueden ser señales de advertencia.

¿Se entiende lo visto sobre la “saraza” en Como Elaborar un Perfil Profesional?

¿Y lo que hablamos sobre el Guión?

¿Y sobre… Practicar y Practicar??

3. La Flexibilidad

Un/a candidat@ debe mostrar; Creatividad, capacidad de desarrollo, rápida adaptación al trabajo, conexión y pensamiento crítico.

¡Holaaa! ¿Algo que ver con decir siempre todo sí? 😳 

Estamos en un momento en que el entorno de trabajo cambia mucho y, por lo tanto…

Las posiciones y los perfiles de los empleados no pueden ser estáticos

Pero siempre deben cumplir con las necesidades de la empresa.

Nada que ver con lo que creíamos antes y, puedes LEER en este Post. 

¿Y, qué verás allí?

Pues, errores “tácticos” cometidos por quien suscribe. Y sus consecuencias.

¡Ni más, ni menos! 😥

Más que saber como responder en una entrevista laboral…

El buen profesional debe ser consciente de este “factor” pero, sin dejar de creer en la oportunidad de desarrollarse.

Y, sobre todo, gracias a la formación continua para adquirir nuevos conocimientos y habilidades.

¿Ves lo Valioso de lo visto sobre; Conocimientos Básicos de Inglés? 

¿Y, respecto a lo que vimos sobre tus Habilidades con las Planillas de Excel??

4. La Adaptabilidad

La capacidad de adaptarse a un puesto en poco tiempo, debería suponer un valor agregado en beneficio del candidato.

Continuando con estos aspectos, algunas preguntas basicas en una entrevista de trabajo exitosa, que muestre estas capacidades, podrían ser:

– ¿Estás preparad@ para viajar por motivos de trabajo?

– Si está trabajando:

“¿Por qué quieres dejar tu trabajo actual?“

– Cuéntanos acerca de una oportunidad en que, la estructura de tu grupo de trabajo haya cambiado.

¿Cómo manejaste la situación?

– Si ha estado desempleado por un tiempo:

“¿Qué hiciste durante ese tiempo?”

Por ejemplo, algunos indicadores para saber que una persona No Tiene la Capacidad de Adaptarse pueden ser:

– Ha vivido 5 años en otro país con otro idioma y no lo habla.

– Ha estado desempleado durante dos años y no ha actualizado sus conocimientos.

Como ves…

NADA es suficiente EXCUSA para Saber algo Nuevo. Clic para Twitteárselo a 1 Amig@

5. El Compañerismo

Una empresa con diferentes empleados que tienen una vacante está buscando alquien que sepa cómo trabajar en equipo.

 Para saber si un solicitante tiene esta habilidad, se deben hacer preguntas comunes en una entrevista en general, pero…

 Enfocado específicamente en lograr respuestas para una entrevista de trabajo que, muestren aspectos de su personalidad.

Un ejemplo de preguntas típicas en una entrevista de trabajo exitosa y, en ese sentido podría ser:

¿Puedes nombrarme tres puntos fuertes y tres puntos débiles?

Si. Ya sé. Este tipo de preguntas no las vimos en este artículo peeero… al final te explicaré porque

Aquí, el candidato ideal mostraría las fortalezas que son aplicables al trabajo actual y fortalecería sus debilidades.

Y, con base en ello, deberíamos….

Encontrar alguien con una personalidad que se ajuste al resto del equipo.

6. La Firmeza

Tener Constancia y Tenacidad para cumplir un objetivo, es una forma de destacarse en una empresa.

 Estamos hablando de una función que hará que el profesional destaque y transfiera esa energía al resto del equipo.

 Una de las preguntas basicas en una entrevista de trabajo pero, enfocada en esta característica sería:

 ¿Cómo resolverías una situación de crisis?

 La respuesta debe incluir el ingenio y la creatividad que mostrará… 

Sí, dich@ profesional es (o sería), alguien decisiv@ en la estructura de la empresa

Y hasta aquí, una parte de la “cocina” de l@s entrevistador@s.

En post venideros que, si te suscribes al pie, te enviaré por mail, seguiré hablando de (por ejemplo)…

Distintas fases de 1 entrevista de trabajo… O Como hacer una entrevista (algo así)

¿Y eso que es?

Pues➕Consejos de Entrevistador@s para… Entrevistador@s ?

¿Cómo la ves??

¿Para qué?

Bueno, para que descubras como se preparan para “embocarte”

No, mentira (era un chiste)

En rigor de verdad y, como puedes ver en, Claves para una entrevista

…”El 90% de los candidatos ven a l@s entrevistador@s como una amenaza.

Esto es porque, ell@s inevitablemente deben elegir entre varios postulantes, y dejar fuera a una gran mayoría.

Pero, si lograrás verl@s como amig@s, que quieren ayudarte a conseguir ese empleo, las cosas cambian sustancialmente.

Y eso, te ayudará a establecer el nivel de empatía necesario, lo cual, te dará más chances de ser contratad@”…

Esta, estimad@ lector/a; es la lección + importante que debes aprender, si quieres entender, COMO Responder en una Entrevista Laboral.

Recuerda que;

Siempre puedes ampliar sobre los temas vistos, yendo a las siguientes…

Fuentes Consultadas:

Cómo responder a las preguntas de la entrevista de trabajo | En entrevista de trabajo.org

¡Prepárate para una entrevista de trabajo exitosa! | En Grupo Soluciones Empresariales

Preguntas en una entrevista de trabajo y respuestas | En ENTREVISTADETRABAJO.EU

Las 30 preguntas más difíciles de una entrevista y cómo responderlas | Pato Bichara (@PatoBichara) | Para Collective Academy

Cómo responder a las 10 preguntas clave de las entrevistas de trabajo | En Cepyme News

15 PREGUNTAS TÍPICAS Y POSIBLES ENFOQUES DE RESPUESTA EN UNA ENTREVISTA DE TRABAJO | Jesús Gómez para CEREM

Aspectos a tener en cuenta en una entrevista de trabajo | Maribel Jiménez Gallardo para OpenWebinar

¡Ups! ¿Por qué creí que, saber COMO Responder en una Entrevista Laboral era “soplar y hacer botellas”?

Ok. Te acabas de “fumar” más de 5Mil palabras sobre como responder en una entrevista laboral y, no vimos…

❓Los distintos TIPOS de Preguntas en una Entrevista de Trabajo

Y, dentro de estas, aquellas que resultan ser,

⁉️ Las Preguntas + IMPORTANTES en una Entrevista de Trabajo

Ni siquiera llegamos a ver esas,

? Preguntas Frecuentes que se Hacen en una Entrevista de Trabajo

Pues…

?‍♀️ ¡Mala mía, lo reconozco! ?‍♂️

Pero,

Entiende que (como mencioné al principio), en este “extenso” post busqué darte las “bases” sobre el…

…”COMO Responder en una Entrevista Laboral… EN Cualquier Cirscunstancia”…

¿Por qué?

Pues, porque;

…”Es preciso que soportes 2 o 3 orugas si quieres conocer las mariposas”…

(El Principito | Antoine de Saint-Exupéry)

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Como Responder 1 Entrevista II (o algo así) 😛

En el cual, veremos temas como los planteados al principio del bloque.

Mientras, te dejo estos…

Además, ten en cuenta que saber, como responder en una entrevista laboral, se refiere a, apenas…

1 de las entrevistas que tendrás que superar

Por si te toca (una vez que pases esta entrevista “formal”), te comento que, ahora…

También Puedes Leer: Como Pasar un Psicotecnico Laboral✓¡Y Tener Resultado! ?

Conclusión

Superar una entrevista, No es tan simple como podría parecer (te).

Es fundamental que tengas en cuenta que las distracciones y la soledad en la que asistirás, pueden pasarte factura.

Y, el no enfocarte correctamente puede llegar a generarte cierto estrés.

Si tienes en cuenta esto y asumes que tienes que trabajar tu estrategia, tendrás oportunidades de superarlas.

Las mismas que (por ejemplo) podrás tener, cuando entiendas…

Como Hacer un Curriculum (de verdad) EFECTIVO

[¡El adiós al mito de que un CV EFICIENTE debe ser “impresionante”!]

Ahora te toca a ti:

¿Queda clara la importancia del COMO Responder en una Entrevista Laboral? 

¿Tienes dudas sobre QUE Responder en una Entrevista de Trabajo? ¿Cuáles? 

¿Qué Respuestas para una Entrevista de Trabajo Efectivas ya has utilizado?

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